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Je suis Rémy Ginoux,
Une expertise éprouvée au service de la transformation
Consultant engagé, enthousiaste et pragmatique, j’accompagne depuis plus de 25 ans les entreprises dans leurs projets de transformation, de structuration et de développement de l'excellence opérationnelle.
Ce que mes clients disent souvent de moi ? Un partenaire fiable, à l’écoute, qui clarifie les enjeux, fédère les équipes et avance avec méthode pour délivrer du concret, même dans des environnements complexes.
👉 Découvrez ce que l’on dit de moi (LinkedIn)
Structurer, simplifier, mobiliser : c’est ma façon d’aider les dirigeants et leurs équipes à franchir des étapes clés, avec un sens fort du résultat et de la relation humaine.
👉 Découvrez mon parcours
Mes valeurs profondes, audace, engagement, partage mais aussi respect et confiance, sont au cœur de chacune de mes collaborations.
Compétences clés
Une expertise solide, construite sur 25 ans d'expérience terrain, au service de vos projets
Gestion de projets (pilotage, reporting, KPI)
Audit des processus et des organisations
Conduite et accompagnement du changement
Transformation digitale et innovation
Industrie 4.0 - Connectivité & IoT
Business Analyst, développement d’affaires
Knowledge Management
Animation d’ateliers, facilitation, formation
Méthodes : QDCF, Lean, Prosci, Adkar, Agile, Scrum, Kaizen, 5S, 8D...
Savoir- faire
Des savoir-faire éprouvés pour structurer, sécuriser et accélérer vos projets.
Diagnostiquer et analyser les besoins (organisation, processus, ressources)
Construire une stratégie et une feuille de route pragmatique
Piloter la mise en œuvre (projet, gestion du changement, adoption)
Animer des ateliers collaboratifs, co-construire les solutions
Transmettre, former, accompagner les équipes dans la durée
Développer durablement la relation client et la confiance
Accompagner l’adoption du digital et des nouvelles pratiques (KM, innovation, outils collaboratifs)
Savoir- être
Au-delà des compétences, mes clients reconnaissent ma capacité à embarquer, rassurer et faire avancer.
Sens de l’engagement et de la responsabilité
Capacité à fédérer et à créer l’adhésion
Proactif et orienté résultats
Leadership et esprit de décision
Créativité et sens de l’innovation
Esprit d’équipe et collaboration
Ecoute active et empathie
Relation de confiance
Fiabilité et discrétion
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Contactez-moi : remy@ginoux.xyz
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